برق الإمارات مؤسسة إعلامية إماراتية رائدة في قطاع الأخبار والترويج الإعلامي
أطلقت الهيئة العامة للمعاشات والتأمينات الاجتماعية، مشروع "شورك" الذي يهدف إلى إبقاء خدمة المؤمن عليه مستمرة ومتصلة في حال تغيير جهة عمله دون تحمل أي تكاليف إضافية.
وفي السطور التالية نستعرض تفاصيل مشروع "شورك" أول المشاريع التحولية الداعمة لرؤية "نحن الإمارات 2031":
- يعتبر "شورك" أول المشاريع التحولية للهيئة ضمن اتفاقيات الأداء للجهات الحكومية الاتحادية لعام 2022.
- يتضمن مشروع "شورك" تطوير آليات وإجراءات عمل في الهيئة تُجيز للمؤمن عليه الذي تنتهي خدمته ويكون مُستحقاً لمكافأة نهاية خدمة أن يختار عدم صرفها لغايات اعتبار هذه الخدمة مستمرة ومتصلة مع خدمته اللاحقة دون تحمل التكاليف الإضافية التي تنشأ عن معادلة احتساب تكاليف الضم.
- ينطبق "شورك" على المواطنين العاملين في القطاعين الحكومي والخاص، ويدخل المشروع حيز التنفيذ بدءاً من 1 يوليو 2023.
- يهدف المشروع إلى خلق حوافز لزيادة عدد المؤمن عليهم المستفيدين من منظومة التقاعد لتأمين حياة مستقبلية واستقرار مالي أفضل لهم.
- تسهيل عملية انتقال الموظفين بين قطاعات العمل المختلفة بما يضفي المرونة على قطاع الأعمال ويعزز من تنافسية المواطنين في الحصول على أفضل الفرص الوظيفية.
- تيسير إجراءات ضم الخدمة لغاية استيفاء مدة الخدمة المؤهلة للحصول على المعاش التقاعدي بدون تحميل المواطنين الراغبين في الضم التكلفة المالية لهذه الخدمة، بما يدعم جودة حياتهم ويحقق سعادتهم.
- يساهم المشروع في أن يكون مجتمع الإمارات الأكثر ازدهاراً، وتحقيق توجه الدولة الاستراتيجي ضمن رؤية "نحن الإمارات" خلال العشر سنوات المقبلة في بناء وطن شامخ يدعم ازدهار وتمكين المواطنين من الاستقرار المالي والعيش الكريم.
- يساهم مشروع “شورك" في تعزيز قدرة الحكومة على تبني مفاهيم ونماذج حكومية متجددة وتصميم سياسات مرنة ومتجددة وممكنة للإنسان مما يسهم في رفع تنافسية المواهب والقدرات وتبادل الخبرات بين قطاعات العمل المختلفة وخصوصاً في ظل التحولات الكبيرة التي تطرأ على قطاع الأعمال بالدولة.
